Undersöka
Bedömarisker
Upprättaåtgärdsplan
Åtgärda
Följa upp
Utvecklingssamtalgenomförs
Upprättaindividuellutvecklingsplan
Uppföljningssamtal
LönesamtalMED löneförslag
Återkopplingfastställtlöneförslag
Dialogom mål ochprestation
Lönesamtalefter genomfördförhandling
Analys avförutsättningar
Förslagom prioriteringar
Gemensamöverläggning medfackliga org
Traditionellförhandlingmed Kommunal
Löneförslagläggs in
Avstämmningmedlemmar
Ev enskildöverläggning
Lönebeslutoorganiserade
Avstämninglöneförslagmed fack. org.
Löner fastställs
Ny lön ochEv retroaktivlön utbetalas
Förhandlingsprotokollupprättas
Kravprofil
Val avrekryteringskanal
Registrering avansökningar
Urval 1
Intervjuer
MBLförhandling(chefstillsättning)
Erbjudande omanställning
Urval 2/referenstagning
Formulerahandlingsplan
Genomförahandlingsplan
Avslutarehabilitering
Hantering av överenskommelsert ex skadestånd
Lokal tvisteförhandling
Ta fram underlag/ dokumentation
Förhandling centralt
Informerafacket omtidsbegränsadanställning
Val avanställningsform
Fastställaanställningsvillkor
Upprättaanställningsavtal
Avtal tillHR-support
Anmälan
Konsekvensanalys
Åtgärd
Kontinuerlig rapporteringtill arbetsmiljögrupp
Anmälan tillFK och AFA
Blankett skickastill leverantör
Leverantörlevererar kort
Kort kvitterasut
Årsrapportering
Delge beslutet
Återlämning avutrustning/avslutandeav behörigheter
Fastställandeav sista arbetsdag
Konsekvensbeskrivning enligt arbetsmiljölagen
Besked om uppsägning
Facklig överläggning
Besked om avsked
Överenskommelseom avslut